Stellenausschreibung SHK/WHK im Bereich Strategie/Internationales

Wir suchen ab sofort für den Fachbereich Strategie & Wissensmanagement eine studentische bzw. wissenschaftliche Hilfskraft (m/w/d) mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Anwendung wissenschaftlicher Methoden sowie in der Datenaufbereitung und -visualisierung.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeit im Projekt „Länderanalysen“,
  • Recherche, Erfassung und Aufbereitung statistischer Daten zu Leistungssportsystemen führender Sportnationen,
  • Unterstützung des Autorenteams bei der Entwicklung zielgruppengerechter, digitaler Wissenstransferformate und deren Einbindung in die Wissensplattform IAT-Hub,
  • Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den Autor*innen der Länderanalysen.

 

Unsere Anforderungen

  • Studium der Sportwissenschaft, Kommunikationswissenschaft, Kulturwissenschaft oder einem vergleichbaren Studiengang,
  • ausgeprägtes Interesse am Leistungssport und Freude an strukturierter Arbeit mit Daten,
  • sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint,
  • sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie gute Englisch-Kenntnisse,
  • Erfahrungen mit Programmier- und Softwaretools zur statistischen Datenanalyse und grafischen Darstellung (bspw. Datawrapper, Tableau, R, Python) sind von Vorteil.

 

Unser Angebot

Dich erwarten spannende Einblicke und aktive Mitarbeit am zentralen wissenschaftlichen Institut des deutschen Spitzen- und Nachwuchssports. Die Arbeitszeit von 10 h/Woche kann flexibel gestaltet werden und wird nach gesetzlichen Vorgaben mit 13,98 €/h (SHK) bzw. 14,59 €/h (WHK mit Bachelor) und 19,81 €/h (WHK mit Master) vergütet. Der Arbeitsort ist Leipzig. Zum Teil und nach Absprache können Aufgaben auch Remote durchgeführt werden. Die Stelle ist bis zum 31.07.2026 befristet, eine Verlängerung ist vorgesehen.

Fühlst Du Dich angesprochen? Dann schicke Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form bis zum 20.03.2026 an Kerstin.Henschel(at)sport-iat.de.

Deine Ansprechpartnerin bei Rückfragen:

Für uns zählt das Können; nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, das Alter, die Religion, die Nationalität oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Das IAT fördert die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderungen. Von ihnen wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.